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一秒记住【xiaoyanwenxue.com】精彩无弹窗免费!听完张悟笙的介绍,伊敏沉默了下来。
过了五分钟后,伊敏才开口道“张先生,你制定的元老制,的确能激励员工。
只是不知道要成为元老难不难?”
“伊小姐、成为元老并不难,就算没有对公司做出突出贡献的普通员工,熬时间、也能熬成元老。”
“张先生,你这样做会让元老泛滥,你定这么高的利息,你确定能还的起吗?”
“伊小姐,我这段时间在股市的战绩,你应该都知道吧。
我天生对股市敏感,这样的战绩我不能保证一直持续下去,可是我能保证我能一直盈利。
伊小姐你说,我能不能兑现元老制。”
伊敏又沉默了下来。
三分钟后,才开口道“张先生,我可以去帮你,可是等你强大起来,你要答应帮我一个忙。
当然这个忙不会违法犯罪,也会在你的能力范围内。”
听到伊敏的条件,张悟笙稍微思考了一下后,就说道“伊小姐、你的条件我答应了。
欢迎你加入星空投资。”
“老板,你给我七天的时间,我就会找你报道,也会给你带去一批顶级操盘手。”
“伊小姐、我等你。”
在又商量了一会星空投资的未来发展方向后,两人就挂断了电话。
元老制的制定,是经过张悟笙深思熟虑的。
张悟笙前世虽然只是一个穷丝,可是通过网络,张悟笙知道,要想要一个公司发展壮大,必须要有激励计划。
可是张悟笙有很强的控制欲,并不想把公司的股权拿出来。
所以张悟笙才想出了一个元老制。
张悟笙相信,实实在在的金钱,总比虚无缥缈的承诺更实在。
而且按照张悟笙的计划,元老制还能覆盖更多的员工。
而股权激励机制,也只有一小部分高层得利。
当然对于高层来说,股权激励更有诱惑一点。
为了在高层能让元老制和股权激励相抗衡,张悟笙制定的元老制是终身制的。
也就是你在公司干到退休,你就能继续享受元老制。
终身制一出,比股权激励机制,也就差一个继承了。
元老制对全体员工有利,对张悟笙更有利。
不仅能让员工更忠心,还能得到一大笔现金。
以张悟笙的异能,张悟笙能赚取比利息更多的金钱。
这完全就是一箭三雕。
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